Middle Front-end Engineer (React)

ЛУН — сервіс для пошуку та вибору житла в Україні. Ми допомагаємо мільйону користувачів щомісяця обирати найкращий дім для себе. Завдяки цьому ми отримуємо real-time фідбек від юзерів про всі рішення (до речі, серед них можуть бути твої рідні та друзі).

Наша місія — змінити ринок нерухомості в Україні, впроваджуючи технологічні інновації та встановлюючи нові стандарти в PropTech.

Ми прагнемо не просто полегшити процес — ми трансформуємо його. Ми першими відобразили всю нерухомість на 3D мапі та застосували алгоритми штучного інтелекту. А нещодавно ми обʼєднали на одному сайті вторинку і первинку, щоб дати користувачам безшовний досвід в купівлі квартири або оренді.

Наша команда:

Над розвитком ЛУН та супутніх сервісів працює крос-функціональна команда з 20+ людей (Back-end та Front-end розробники, технічний менеджер, девопс, дизайнер, продакт менеджери, SEO спеціалісти, контент команда).

І наразі ми шукаємо +1 Middle Front-end Engineer, який(-а) допоможе нам збільшити кількість та швидкість змін, які побачить користувач, за рахунок переписування продукту на React, а також розробки нових сервісів для розвитку найкращого tech продукту у сфері нерухомості в Україні.

Над чим будемо працювати:

У нас ти зможеш попрацювати з різноманітними частинами нашого великого проєкту: двома кодовими базами, об'єднаними в один сайт, двома бібліотеками компонентів, які різняться за наповненням і складністю, допоміжними сервісами на Node.js та ще багато чим іншим.

Ми активно працюємо над тим, щоб максимально перевикористовувати код, а не писати одне і те саме в декількох місцях. Тому поступово переписуємо все на React.js і Next.js.

Ми шукаємо того або ту, хто допоможе зробити цей перехід швидко та якісно. Для нас важливим є покращення стабільності та швидкості роботи наших сервісів, але ми — продуктова компанія, тому баланс між швидкістю виконання задач і якістю реалізації для нас завжди в пріоритеті.

На жаль, ми не маємо великого покриття нашого коду тестами, але ми дуже хочемо це надолужити і разом з тобою зробити наш продукт надійним і корисним для користувачів.

Ми цінуємо ініціативність, тому ти матимеш змогу пропонувати свої рішення, впливати на архітектуру та процеси. Головне — зберігати той самий баланс між якістю та швидкістю.

Ми підтримуємо професійний розвиток: від написання сервісів з нуля до проведення R&D, які приносять реальну користь нашому продукту.

Якщо тобі подобається вирішувати нетривіальні задачі, системно підходити до пошуку рішень і тримати руку на пульсі нових технологій — тобі точно сподобається працювати з нами!

Наш технічний стек:

• Front end: React (Next.js), Vanilla JS, HTML, CSS, Twig, JS

• Back end: PHP (Yii), Python (Flask, FastAPI), celery, RabbitMQ

• Database: MySQL, PostgreSql, Redis, ElasticSearch

• Infrastructure: Docker, K8S, Vault, AWS, Helm, nginx, Gunicorn

Очікуємо, що ти:

• Отримав (-ла) B.S. in computer science (або суміжній технічній спеціальності)

• Маєш комерційний досвід роботи з React більше 4 років , також з TypeScript і SSR

• Маєш глибокі знання основ веб розробки (JS, HTML, CSS)

• Готовий(-а) працювати як з React, так і з Vanilla JS

• Працював(-ла) в продуктовій або стартап команді, занурювався (-лась) в продуктову та бізнес-логіку

• Хочеш бути частиною процесу проектування, розуміти всі за і проти прийнятих рішень

• Здатен(-на) самостійно працювати, прагнеш постійно вдосконалювати свої знання та ділитися досвідом і best practices.

Чудово, якщо ти також працював(-ла) з:

• mapbox
  

Декілька слів про внутрішню культуру ЛУН:

- у нас немає мікроменеджменту та тайм-трекерів — довіра в команді перш за все

- цінуємо work-life balance, працюємо без жорстких дедлайнів та овертаймів

- працюємо невеликими командами, де кожен має вплив на технології та продукт без зайвої бюрократії

- любимо ітеративний підхід

- автоматизуємо рутинні процеси, щоб збільшити простір для креативу

- кожні півроку проводимо performance review.

Кожному ЛУН-мейту доступні:

- оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік)

- оплачувані всі лікарняні, щоб повернутися до роботи повним сил

- оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи в ЛУН та кожні наступні три роки

- тімбілдінги з командою

- корпоративна бібліотека

- 1:1 з People Partner

- необхідна техніка для роботи.